服务员未签劳动合同老板不给工资是违法的。依据《劳动合同法》，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同需支付二倍工资。不及时处理，劳动者可能面临工资损失及合法权益无法得到保障的不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对未签劳动合同老板不给工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁等。可先与老板协商，协商无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同不给工资违法。处理方式：1. 与老板协商，要求支付工资并补签合同；2. 若协商不成，向劳动监察大队投诉，提供工作证据；3. 仍无法解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。
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